아르바이트 (4) 썸네일형 리스트형 2022년 최저임금 한달 월급 실수령액 얼마에요 2022년 최저임금이 9,160원으로 최종 확정되었습니다. 오늘은 2022년 최저임금의 한 달 월급과 실수령액이 얼마인지 알아보고 동시에 사용자의 주지의무 및 중요 포인트 몇 가지에 대해서 두루두루 살펴보는 시간을 가져보겠습니다. 그래서 얼마를 지급하면 되죠? ① 근로자 1명 이상인 모든 사업장에서는 정규직이나 비정규직, 외국인 근로자 및 아르바이트 할 것 없이 모두 최저임금 그 이상으로 지급해야 합니다. ② 주 15시간 미만을 일하게 된다면 최저시급 9,160원 이상으로 지급하면 되고 ③ 일주일에 15시간 이상을 일하게 된다면 반드시 주휴수당을 포함해서 지급해야 하죠. ④ 주휴수당을 지급할 경우에는 최저임금액이 10,992원으로 훌쩍 인상되는데요. 우리나라 경제수준에 비해 너무 과도한 금액이 아닌가 하.. 알바 근로계약서 작성 시 꼭 짚고 넘어가야 할 것 5가지 근로계약서란, 사업자 즉, 고용주와 근로자간에 이런저런 것들을 약속한 것을 명시해 둔 문서라 할 수 있습니다. 어떤 일을 하고, 어떤 대가를 받는지 하나하나 명시해 둔 것으로 근로기준법 상 법률관계에서도 중요하게 쓰이는 근로계약문서라 할 수 있는데요. 과거에는 대충 이러한 것들 없이 구두로만 이야기했다면 요즘에는 단기근무같은 아르바이트 자리에서도 쓰이는 경우가 점점 많아지고 있습니다. 정부에서도 오래전부터 작성을 하는 것을 강력하게 권장하고 있는데요. 요즘같이 알바 자리 하나 구하는 것도 정말 어려운 이때, 근로계약서 작성 시 반드시 짚고 넘어가야 할 5가지 항목에 대해서 간략히 알아보고자 합니다. 고용주와 근로자는 채용하고 일하는 순간부터 즉시 효력이 발생합니다. 때문에 근로계약서도 출근 첫 날에 작성.. 알바 근로계약서 작성법과 미작성 시 받게되는 처분 모두 알아보자 예나 지금이나 일자리는 밥그릇(?)과 직접적인 관계로 얽혀있다보니 늘 크고 작은 문제가 있었습니다. 그리고 실업률과 취업률등은 한 국가를 부흥하게 할 수도 있으며, 반대로 망하게도 하는 문제이기도 하는데요. 젊은 시절, 누구나 한 두 개 이상의 아르바이트를 할 때에도 상호간에 지켜야 할 것이 있습니다. 국가에서는 이러한 것들을 서명화 하는 것을 유도하고 있는데요. 오늘은 알바 근로계약서 작성법과 미작성 시 받게되는 처분 모두 알아보는 시간을 가져보겠습니다. 근로계약서란, 임금과 근로시간 등 일을 하는데 있어 반드시 알아야만 하는 핵심 근로조건을 명확히 적어둔 문서를 말합니다. 과거에는 이러한 것들이 거의 쓰지도 않았고, 쓴다해도 대기업에서만 시행되었는데요. 요즘에는 과거에 비해 점차 쓰는 곳이 점점 많아.. 알바몬 시급계산기 어떻게 사용하나요 알바는 본격적인 사회생활을 시작하기에 앞서 미리 경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공하고 있습니다. 그래서 많은 학생들이 알바를 하면서 학비와 용돈을 충당하고 있을텐데요. 알바를 하면서 받는 월급은 시급으로 따지면 얼마나 되는지 계산해본적 있으신가요? 거의 대부분 하루에 몇 시간 일하고 한 달에 얼마 받는다는 식으로 두루뭉술하게 알바를 시작할텐데요. 이번 시간에는 내가 하고 있는 알바가 최저시급을 넘기는지, 정확한 금액은 얼마인지 쉽게 알 수 있는 방법이 있어 알려드립니다. 알바 및 구직 사이트인 알바몬에서는 시급계산기 서비스를 시행하고 있어 알바생들에게 좋은 반응을 얻고 있습니다. 아래 링크를 클릭하거나 인터넷 검색을 통하여 알바몬 사이트에 접속해보세요. 바로가기 www.albamon.com 알바몬 메인 .. 이전 1 다음
